“警格+网格+N”激活基层治理“神经末梢”

6月19日清晨，山东省聊城市第八中学、聊城市第二实验小学等学校门口，人流量和车流量大。在民警辅警、保安员、网格员组成的护校联盟引导下(xià)，家长们(men)有序(yǒuxù)离开，学生们有序入校，车辆有序停靠。 近年来(jìnniánlái)，聊城市公安局东昌府分局(fēnjú)深耕“警格+网格+N”融合治理模式(móshì)，充分发挥网格员“人熟(shú)、地熟(dìshú)、情况熟”和社区民警“懂法律、知政策、会调解”的优势，积极发动网格员、公益岗等(děng)群防群治力量参与基层社会治理，有效推动风险隐患(yǐnhuàn)排查化解，形成“警力向网格延伸、要素向网格集中、服务向网格开展、问题(wèntí)在网格解决”的基层社会治理新模式。据统计，今年以来，网格员配合(pèihé)东昌府分局开展巡逻宣防8400余次，护校安园5860余次，协助抓获嫌疑人410余名，化解矛盾纠纷2856起，累计做好人好事1240余起。 6月21日，聊城市(liáochéngshì)公安局东昌府分局人民广场警务工作站民警向群众讲解防范知识。付朝旺 摄(shè) 织密防控网(wǎng) 绘就平安新画卷 2月(yuè)26日，聊城市东昌府区某小区网格员在夜间巡逻(xúnluó)时，发现两名男子正在盗窃停放的电动车(diàndòngchē)，于是迅速将两人控制并移交新区派出所。经讯问，嫌疑人张(zhāng)某、张某某交代曾多次在附近居民小区盗窃电动车16辆、电瓶30余块。 近年来，东昌府分局结合辖区实际创新建立“1+2+N”（1名(míng)(míng)社区民警+2名社区辅警+网格员）警务网格模式，形成警务网格与综治网格相互补位、相互促进的网格化社区警务模式。在农村地区实行“一村一警(yījǐng)”模式，按照每个行政村配备1名辅警或1名警务助理(zhùlǐ)、每个自然村配备1名网格员的标准，开展村级警务工作。网格与警务创新融合(rónghé)(rónghé)，织密了网格管理，实现(shíxiàn)了网中有格、格中有警、任务到(dào)岗、责任到人。工作中，东昌府分局各派出所社区民警98名、辅警233名，与全区(quánqū)2323名网格员深度融合，实现资源共享、信息互通、工作联动。 为深化警格(jǐnggé)网格融合，东昌府(dōngchāngfǔ)分局将城区派出所划分(huàfēn)为12个警格，建立“1+3+N”巡逻防控机制，由1名社区民警、3名辅警、若干群防群治队伍组成平安巡防小组，对“铁塔商圈”“金鼎商圈”“万达商圈”等重点区域、重点场所进行治安巡逻，加大对可疑人员(rényuán)、车辆的盘查力度，全力护航城市“夜(yè)经济”。 东昌府分局落实社区民警(mínjǐng)带队开展巡逻防控的同时，组织治保干部、网格员、警务助理、保安员等(děng)群防群治力量，广泛开展“平安守护”等行动。同时，东昌府分局立足辖区实际，明确网格员基础(jīchǔ)信息采集、社情民意搜集、风险隐患排查、公共安全监管、群众求助(qiúzhù)处置、防范教育(jiàoyù)宣传等职责，从以往社区民警“单兵作战”升级(shēngjí)为“团队作战”。 共创平安网(wǎng) 打出治理组合拳 4月11日，社区(shèqū)网格员通过微信(wēixìn)工作群(qún)反映，称在走访中发现一名暂住人员(rényuán)不配合登记工作，拒绝说出身份信息。社区民警随即和社区网格员一同入户，发现该人眼神闪躲、言辞含糊。经过分局指挥中心核查，社区民警确定此人为网上在逃人员，立即将其控制并带至公安机关作进一步调查处理(chǔlǐ)。 东昌府分局在全区范围吸纳社会(shèhuì)各界人士1180名，组建59支社区警务(jǐngwù)团队(tuánduì)。社区警务团队由社区民警辅警和社区工作人员、警务助理、治保会成员(chéngyuán)、网格员、保安员、治安积极分子等社会力量共同组成，全力打造“警民携手共建共治共享”的社会治理新格局。 网格(wǎnggé)员按照工作职责(zhízé)，在社区民警带领下，充分发挥警务辅助(fǔzhù)作用。“网格有呼、警有所应”“警有所呼、网格有应”，网格员在日常(rìcháng)巡查时遇到安全隐患、社会治安等涉及公安(gōngān)职责的事件，第一时间(shíjiān)联系(liánxì)社区民警进行处置，社区民警“吹哨”，网格力量迅速“响应”，切实推动辖区治安难题有效化解，基层社会治理工作提质增效。今年以来，全区违法犯罪警情数同比大幅下降，抓获违法犯罪嫌疑人数同比明显上升。 东昌府分局指导社区（村）和单位加强治保会建设，按照(ànzhào)每个治保会不少(bùshǎo)于3人的(de)标准充实治保力量，目前(mùqián)全区共成立治保会694个。同时，分局建立社区民警每周与社区书记、治保主任联系见面制度，定期召开警务联席会，通报辖区治安形势、矛盾纠纷线索(xiànsuǒ)等，共商共议辖区社会治安薄弱(bóruò)方面，推进社会治安问题联治、工作联动、平安联创。 东昌府分局通过(tōngguò)群防群治力量向(xiàng)社会宣传工作模式，提高群众安全防范意识。针对易受骗人群，东昌府分局充分发动教师、网格员、物业等力量，通过画报、LED显示屏等多种形式，把反诈知识带到每个班级(bānjí)、每个家庭。同时，由社区民警(mínjǐng)指导(zhǐdǎo)，推动辖区物业及保安员统一培训、统一管理，强化统筹调度，建立应急响应机制，全面推进联勤联动、区域(qūyù)协作。 构建调处网 提升矛盾化解(huàjiě)力 5月6日，东昌府分局新区派出所民警带领网格(wǎnggé)员在文化活动中心商务圈巡逻时，发现两名男子酒后(jiǔhòu)发生口角。民警带领网格员快速制止双方的行为，并在现场(xiànchǎng)进行调解，最终两名男子握手言和。 东昌府分局依托网格化社会治安综合治理机制，充分调动网格员、调解(tiáojiě)员、律师等参与矛盾(máodùn)纠纷排查化解工作。同时，分局组织社区警务团队下社区、进企业、入校园，摸排辖区深层次(shēncéngcì)、隐蔽性(yǐnbìxìng)矛盾纠纷。对于摸排的矛盾纠纷，民警、网格员和法律(fǎlǜ)工作者充分发挥“联合调解”优势，第一时间(shíjiān)介入，依法化解，最大限度将矛盾纠纷化解在基层。 （记者 张瑜 通讯员(tōngxùnyuán) 付朝旺）